Du är anställd!

Du är anställd!®

You're Hired!® hjälper eleverna att lära sig viktiga färdigheter i jobbsökningsprocessen, särskilt att fylla i ansökningar och intervjua. Spelare i spelet spelar rollen som arbetsgivare. De utvärderar jobbansökningar och intervjuar jobbkandidaterna. För att vinna spelet måste spelarna tänka kritiskt och utvärdera varje kandidats styrkor och begränsningar i förhållande till jobbets krav. 

I processen att fatta dessa beslut kommer spelarna att leta efter och hitta positiva handlingar, såväl som problem och misstag som sökande gör, både när de fyller i ansökan och i intervjun. Spelarna kommer då att avvisa de sökande som har gjort misstagen eller som har allvarliga begränsningar. I diskussionen efter spelet uppmuntrar läraren eleverna att förklara varför de anställt eller avvisat de olika sökandena. På så sätt kommer eleverna fram till de viktiga punkterna. Studenterna inser att om de, som arbetsgivare, inte skulle anställa någon av en viss anledning, så kommer de sannolikt inte att bli anställda om de själva gör samma misstag! You're Hired!® är ett utmärkt tillfälle för elever att lära sig viktiga begrepp själva. Det är ett effektivt och kostnadseffektivt sätt att lära sig viktiga jobbsökande färdigheter, och det är KUL. 

Årskurs 9 - vuxen 

Lärandemål: 

1. Lär dig grundläggande information om urvalsprocessen. 

2. Lär dig några vanliga termer inom företag och när du söker jobb. 

3. Utveckla insikt i hur ansökningarna påverkar möjligheterna att bli tillfrågad till intervju.

4. Utveckla insikt i hur svaren på intervjufrågor påverkar chanserna att bli anställd för ett jobb. 

5. Utveckla empati för "arbetsgivarens" position och förstå hur sökandens agerande påverkar hans/hennes beslut om vem de ska anställa.